只赚最基础的劳务费

很多人开了保洁公司，看似做了老板，但可能由于单子没人做或者前期资金有限，不得不亲自上阵做着最基础的一线工作，甚至有时还要拉上亲朋好友“全家总动员”，这也是业内口中称之为“游击队”的群体。

这么做短期内可能真的能赚钱，因为赚到的钱只用大家分就好，甚至由于没有中间商吃差价，还可以以低价格取胜。但是时间久了就会发现，这种模式不仅累、不长久，而且赚的钱永远只够生计。

所以在保洁行业的圈子里，即便你们再白天+黑夜地干，成为劳模代表，也就只能满足生活所需，赚不了大钱。

因为这只是在赚最基础的劳务费，核心竞争力可能只有低价，但是你价格低，还会有比你价格更低的。如果没有专业的服务水平、高效的获客方式，那么你的保洁公司永远只能原地踏步甚至倒退。

不对保洁员进行专业的培训

可能大家都觉得保洁很简单，不就是扫扫地擦擦桌子，根本不需要培训。但是如今保洁行业已经发展得非常广泛了，可能一些简单的家庭保洁确实不需要太复杂的培训就能胜任。

但是工程保洁、开荒保洁等比较复杂的呢？最起码一些简单的机你要会熟练使用吧，不然出现意外也是很危险的。

还有一些名贵物品的清洁，都是需要学习才会的，不然损坏了损失也是比较大的。这类客户如果知道你们没有对这方面的知识和技能进行培训，就会直接不找你们做保洁了。

此外，保洁行业的人员流动性还是很大的，如果没有持续稳定的培训体系，不断招揽、培训员工补充团队的人员流失，那么势必会走到崩盘那一刻。

只有培训好了，各位家政员的工作做得好了，才能把口碑树立起来，口碑才是无价的。

对于保洁行业来说，大家能想到的宣传推广方式有哪些？可能大家最先想到的就是发传单、贴小广告了。这些方式不仅效果不好，还容易被业主和物业赶。在互联网时代，高效才是王道。

如果你们对于互联网比较了解和擅长，知道如何利用抖音、美团等各大平台做线上推广，那线上获客也不失为一个低成本高效率的好办法。线上获客不仅节省人力物力，而且各平台大数据也能把你的视频、文章、店铺推荐给有需求的人群，从而实现精准获客。

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